凯发国际集团2023年招聘岗位表凯发国际集团招聘岗位表

凯发国际集团2023年招聘岗位表凯发国际集团招聘岗位表,

本文目录导读:

  1. 第一部分:公司简介
  2. 第二部分:招聘岗位表
  3. 第三部分:招聘流程
  4. 第四部分:薪资待遇和福利
  5. 第五部分:加入我们的好处

公司简介

凯发国际集团是一家致力于为全球客户提供优质服务的综合性企业集团,自成立以来,集团始终秉承“诚信、创新、卓越”的企业精神,致力于推动行业发展,为客户提供卓越的产品和服务,集团下设多个子公司,涵盖房地产开发、金融投资、教育培训、文化娱乐等多个领域,业务范围广泛,影响力深远。

集团注重企业文化建设,倡导开放、包容、创新的企业文化,致力于培养和吸引优秀人才,为员工提供广阔的发展平台和职业机会,集团的企业价值观包括:客户至上、员工至上、持续创新、责任担当。

招聘岗位表

以下是凯发国际集团2023年的招聘岗位表,涵盖多个业务部门和岗位类型,每个岗位均附有详细的职责、要求和经验条件,供求职者参考。


第一部分:公司简介

凯发国际集团成立于2008年,是一家以房地产开发为核心业务的企业集团,经过多年的稳健发展,集团在房地产、金融、教育培训等领域取得了显著成就,集团秉承“客户至上、责任担当”的企业理念,致力于为客户提供卓越的产品和服务,同时为员工创造公平、开放的职业发展机会。

集团拥有先进的管理团队和专业的员工队伍,致力于推动企业持续健康发展,集团将继续以创新为驱动,以客户需求为导向,为全球客户提供更优质的服务。


第二部分:招聘岗位表

房地产开发部

岗位名称:开发项目经理

岗位职责:

  • 根据项目需求,制定并执行项目管理计划,确保项目按时、保质完成。
  • 负责项目团队的协调与管理,包括与设计、施工、采购等部门的沟通与合作。
  • 监督项目成本、进度和质量,及时解决项目过程中出现的问题。
  • 与客户保持良好的沟通,确保项目目标的实现。

岗位要求:

  • 本科及以上学历,房地产开发、工程管理等相关专业。
  • 5年以上房地产开发项目管理经验,有项目成功交付者优先。
  • 熟悉房地产开发流程,具备较强的项目管理能力和团队协调能力。
  • 具备良好的沟通能力和问题解决能力,能够承受较大的工作压力。

岗位经验:

  • 房地产开发项目管理经验5年以上。
  • 熟悉项目成本控制、进度控制和质量控制相关知识。

岗位薪资:

  • 面议

岗位福利:

  • 有竞争力的薪资待遇
  • 完善的培训体系
  • 丰富的员工活动

加入我们的好处:

  • 与一群优秀的同事一起工作,共同推动项目成功
  • 享受集团提供的完善福利和职业发展机会

报名方式: 请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。


金融投资部

岗位名称:投资分析师

岗位职责:

  • 根据市场分析和公司战略,制定投资策略并执行。
  • 对资本市场中的 various 金融产品进行深入研究和评估。
  • 与投资团队合作,完成投资项目的可行性分析和报告撰写。
  • 保持与客户和合作伙伴的沟通,维护良好的合作关系。

岗位要求:

  • 本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业。
  • 2年以上金融投资相关工作经验,有投资分析经验者优先。
  • 熟悉金融市场运作规则,具备较强的分析能力和数据处理能力。
  • 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够承受较大的工作压力。

岗位经验:

  • 金融投资相关工作经验2年以上。
  • 熟悉金融数据分析工具和软件。

岗位薪资:

  • 面议

岗位福利:

  • 有竞争力的薪资待遇
  • 完善的培训体系
  • 丰富的员工活动

加入我们的好处:

  • 与一群优秀的同事一起工作,共同推动项目成功
  • 享受集团提供的完善福利和职业发展机会

报名方式: 请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。


培训教育部

岗位名称:课程开发经理

岗位职责:

  • 根据市场需求,制定并执行课程开发计划。
  • 负责课程内容的设计、编写和审核,确保课程质量。
  • 与教学团队合作,推动课程的实施和推广。
  • 了解学员需求,不断优化课程内容和形式。

岗位要求:

  • 本科及以上学历,教育学、心理学、市场营销等相关专业。
  • 3年以上教育行业工作经验,有课程开发经验者优先。
  • 熟悉教学大纲和课程设计规范,具备较强的课程开发能力。
  • 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够承受较大的工作压力。

岗位经验:

  • 教育行业课程开发经验3年以上。
  • 熟悉教学评估和反馈机制。

岗位薪资:

  • 面议

岗位福利:

  • 有竞争力的薪资待遇
  • 完善的培训体系
  • 丰富的员工活动

加入我们的好处:

  • 与一群优秀的同事一起工作,共同推动项目成功
  • 享受集团提供的完善福利和职业发展机会

报名方式: 请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。


文化娱乐部

岗位名称:活动策划师

岗位职责:

  • 根据公司文化品牌和市场趋势,制定并执行活动策划方案。
  • 负责活动的创意设计、执行和效果评估,确保活动达到预期目标。
  • 与相关部门合作,协调活动的各个环节,确保活动顺利进行。
  • 了解客户需求,不断优化活动方案和形式。

岗位要求:

  • 本科及以上学历,市场营销、工商管理、设计学等相关专业。
  • 2年以上活动策划或市场营销相关工作经验,有大型活动策划经验者优先。
  • 熟悉活动策划流程和执行规范,具备较强的活动执行能力。
  • 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够承受较大的工作压力。

岗位经验:

  • 大型活动策划经验2年以上。
  • 熟悉活动执行流程和质量评估标准。

岗位薪资:

  • 面议

岗位福利:

  • 有竞争力的薪资待遇
  • 完善的培训体系
  • 丰富的员工活动

加入我们的好处:

  • 与一群优秀的同事一起工作,共同推动项目成功
  • 享受集团提供的完善福利和职业发展机会

报名方式: 请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。


第三部分:招聘流程

凯发国际集团的招聘流程如下:

  1. 投递简历:有意者请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。
  2. 初筛:招聘团队对简历进行初筛,符合条件者将进入下一阶段。
  3. 笔试/面试:初筛通过者将参加集团组织的笔试或面试,具体时间及形式另行通知。
  4. 培训:通过初筛者将接受集团的培训,了解集团文化、业务和岗位职责。
  5. 入职:培训结束后,通过考察和评估者将正式入职。

第四部分:薪资待遇和福利

  1. 薪资待遇

    • 根据岗位和经验不同,薪资范围在[具体范围]元左右。
    • 面议(具体面谈)
  2. 福利

    • 完善的薪资福利体系
    • 丰富的员工活动和节日福利
    • 完善的培训体系
    • 五险一金(根据国家规定执行)

第五部分:加入我们的好处

  1. 团队合作:与一群优秀的同事一起工作,共同推动项目成功
  2. 职业发展:集团提供公平、开放的职业发展机会
  3. 创新文化:倡导开放、创新的企业文化,为员工提供创新空间
  4. 社会责任:积极参与社会公益事业,贡献自己的力量

报名方式

有意者请将简历发送至集团招聘邮箱:[招聘邮箱],邮件标题格式为“姓名-应聘岗位名称”。

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